中国经济网北京5月11日讯 5月10日，由中国社会福利基金会919护士关爱计划、新华网、护联网联合编写的《中国护士群体发展现状调查报告》在京发布。报告显示，护士群体离婚率是全国平均离婚率的7倍，近10%的护士每周工作时间超过60小时；41.2%的护士在近一年内受过家属的过激行为；51.22%的护士遭受过心理创伤；78.96%的护士在工作中遭受过利器伤害；超过86%的护士需要心理疏导；90%以上的患者及家属亟待护士的心理疏导。
据介绍，《中国护士群体发展现状调查报告》于2016年 12月启动， 面向全国除西藏之外30个省（市）、自治区，涉及311所城市、50000+份样本数据，调查对象包括：在职护士、离职护士、社会公众、护理院校、护理管理者。详尽的记录了她们的基本情况、精神状态、工作状态、职业发展等情况，并发现了目前护士行业所普遍存在的一些突出问题。
报告显示， 护士行业的收入严重偏低，近40 %的护士月收入低于3000元。根据国家统计显示：一线城市的平均工资为6700元左右，二线城市的平均工资为5600元左右。76.5 %的护士月收入低于5000元，其中约37.6 %的护士月收入低于3000元，而月收入8000元以上的护士仅占比4.5 %。
另外，有80.7 %的护士在工作中最看重“ 获得尊重" 。92%的护士认为“ 护士工作的社会地位太低”。83.3%的护士不能明显感受到病人对护士的尊重，90%的护士不能明显感受到社会大众对护士的尊重。
中国社会福利基金会‘919护士关爱计划’秘书长、护联网创始人张雪莉呼吁并提出建议，联合相关机构开展护士心理解压项目，给予护士心理测评分析，开展心理解压课程，形成长期疏导机制，缓解护士工作压力；关注护士职业发展，给予职业规划引导，完善保障和培养体系，以使这个行业持续健康的发展；充分利用社会和媒体资源，传播护士正能量，增强社会认同度；规范管理体系，减少职业伤害；改善护士待遇水平，提高护士满意度。
在谈到目前国内外护士行业的现状时，国家卫生计生委人才中心副主任张俊华指出，在美国，所有行业里最可信赖的就是护士，她们的福利待遇也相对较高。而中国护士所面临的工作压力很大，福利待遇不高，流失率也很高。护士是传递爱心的使者，是人文的体现，应该给予足够重视。
第44届南丁格尔获得者成翼娟表示，护理队伍很大，需要提升的空间也很大；护士职业发展困境问题众多，急需解决，希望借助专业平台、机构去帮助和支持她们。
第43届南丁格尔获得者张利岩说：“人文关怀是否也可以针对医护人员，我们有了温暖的双手，才能对患者送去他所需要的关爱。”
在会上，中国社会福利基金会秘书长肖隆君，新华网党委副书记、工会主席谭玉平联合首批申请建立护士心理解压站医院代表共同启动“爱护天使行动”。
（责任编辑：马常艳）
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