新洋丰“以质强企·以服兴农”双核文化荣获全国企业文化优秀成果奖

12月2日，由中国企业联合会、中国企业家协会主办的全国企业文化年会在山东省青岛市召开。本届年会以“培育中国特色优秀企业文化，做强做大中国企业品牌”为主题，并在会上发布了第十六届全国企业文化优秀成果获奖名单。

全国企业文化年会大会现场

新洋丰农业科技股份有限公司申报的《“以质强企·以服兴农”双核文化驱动企业高质量发展》文化成果，荣获全国企业文化优秀成果二等奖。

锚定双核文化战略：解锁新质生产力密码

当前，我国粮食安全正面临“量”与“质”的双重挑战。传统农业过度依赖化肥农药，导致了土壤板结、地力下降、生态环境恶化等突出问题，不仅影响农产品品质，也对粮食安全构成潜在威胁。因此，我国将绿色发展理念全面融入农业生产，致力于推动绿色、环保、高效肥料产品的研发与应用，从源头保障农产品质量，夯实粮食安全根基。

新洋丰荣获全国企业文化优秀成果二等奖

新洋丰积极响应“藏粮于地、藏粮于技”战略，通过建立“以质强企·以服兴农”双核文化体系，将质量与服务升级为企业双核文化，着力打造差异化竞争优势，推动企业从传统营销模式向“质量+服务”双轮驱动的价值营销模式转型，为培育新质生产力注入强劲的文化引擎。

对此，新洋丰执行总裁杨磊表示：“将质量与服务沉淀为企业发展的双核文化，旨在激活企业组织内生动力，解锁新质生产力密码，夯实企业面向未来的核心竞争力。”

深耕双核文化实践：铸就质量与服务标杆

新洋丰作为磷复肥龙头企业，致力生产最优质、最受老百姓欢迎的肥料，为农民提供科学的种植管理方案，在实践中将“质量”与“服务”的双核文化深度融合。

在质量筑基方面，新洋丰坚守“不结块、不粉化、无色差、无破损、颗粒匀、表面滑、溶解快、包装靓”的24字质量方针，构建五级质量管理网络，配备专职质检员200余人。通过建立覆盖从原材料进厂到终端销售的全流程闭环管控体系，严格执行“三关三检三追踪”制度，实施严于国家标准的内控指标，确保每一粒肥料都货真价实。在工艺创新上，新洋丰持续推进智能化改造，通过数字化手段实现产品质量的稳定和追溯。2023年攻克全水溶颗粒复合肥造粒技术，2024年建成年产6万吨曼海姆工艺硫酸钾生产线，大幅提高生产效率和降低成本。

在服务赋能方面，新洋丰组建200多人的专业技术服务队伍和1000余人推广队伍，将产品推广与农化服务紧密结合，向农民提供涵盖作物全生长周期的技术服务方案。2017年至今，新洋丰累计开展技术培训5万余场，建设示范田5000余块，形成测土配方施肥建议报告近1万份，实现大田作物增产8%-10%、经济作物增收10%以上。

传递“农民的欢笑，来自洋丰肥料”的品牌力量

聚焦优势作物和区域，新洋丰不断推出符合绿色农业需求的新型肥料产品，依托质量管控与服务创新的双轮驱动，实现产品全程可追溯管理，杜绝劣质产品流入市场，并成功打造了农服领军模式，为中国农业绿色转型与粮食安全提供了坚实支撑。

厚植双核文化沃土：引领行业高质量发展

新洋丰将人才培育作为“以质强企、以服兴农”双核文化的核心支撑，构建双核人才发展体系，投资3000余万元建设培训学校，与武汉大学等多所知名院校合作，开发近百门理论与实践相结合的培训课程，全面提升员工综合素质。

新洋丰构建“选用育留”全链条人才培育体系，重点推进“百人计划”人才工程，为企业各条战线输送中层管理干部和高级技术技能人才近百名。同时，开展数字化转型专项培训，不断提升企业数智化管理水平，提高运营效率与市场响应能力。在文化落地层面，通过文化宣讲、“洋丰榜样”评选等系列活动，强化“质量筑基、服务赋能”的价值导向，推动双核文化内化于心、外化于行，凝聚全员共识，形成企业高质量发展合力。

新洋丰高效绿色肥料产品矩阵

在双核文化战略驱动下，新洋丰基于土壤健康与作物营养需求，开发高效绿色肥料产品矩阵，将新型肥料产品和技术服务带入田间地头，切实帮助农民实现增产增收，持续传递“农民的欢笑，来自洋丰肥料”的品牌理念，引领农业向绿色、高质量方向发展。

新洋丰通过厚植“以质强企·以服兴农”双核文化沃土，不仅在经营业绩与行业地位上实现了双重跨越，更驱动了产品与服务的持续创新，为保障国家粮食安全、赋能乡村振兴提供了坚实支撑与可复制的行业范式，充分彰显了磷复肥行业龙头企业的时代担当。