“这是最新的招聘信息，大家看看有适合自己的吗？有意向报名的请与我联系。”最近，山东聊城临清市八岔路镇路庄村的劳务协作联络员闫玉伟，接到劳务公司发布的招聘信息后，第一时间将招聘信息转发至村级微信群。
村民曹桂江看到信息后，对青岛胶州手工活厂工作很感兴趣，赶紧和闫玉伟进行了联系和登记。“每天8小时保底140元，加上计件，综合工资每个月能拿到5000元-8000元。”闫玉伟给他介绍了薪资待遇。
很快，曹桂江就与劳务公司签订了用工合同，公司还安排专车送他和同事到青岛胶州参加工作。“家门口登记，有镇上和村里做后盾，还能专车送到厂，比过去自己闯荡省心多了。”曹桂江笑着说。
今年以来，临清市实施“党支部+公司+村集体”村企联建模式，让劳务协作成为致富快车道。八方人力资源公司与25个村签订协议，公司提供用工岗位、技能培训、人员管理，各村集体明确1名联络员和公司对接，负责摸排适工人员、发布招工信息、匹配合适工种，通过“点对点”送工入企、送岗入村的方式，为企业和求职者搭建便捷高效的对接平台。今年以来，各村已经精准摸排2301名适工人员，同步发布120余条招聘信息。今年上半年，艾寨、万庄、路庄、后杨坟、国塔头村，已向企业输送近百名务工人员。
截至目前，该市已动员559家规上企业及小微企业与549个基层党组织联建共建，累计孵化村办企业40个、合作社132个，带动村集体增收1500万元，集体收入超过50万元的行政村占比77.2%。
“我们将实施村企联建·强村共富行动纳入‘书记工程’，完善‘县委书记靠前指挥、党委书记统筹协调、支部书记具体落实’的制度机制，并建立村集体经济发展工作专班，整合组织、工商联、农业农村、工信、财政等部门力量，对村（社区）和企业进行精准匹配，进一步密切村企党建交流与产业合作。”临清市委组织部副部长李德强说。
