韩玉臣:中国工人还称不上人力资本

德国的工人比我们基础水平好，比我们工人能力强，能够创造更多的价值，与德国工人相比，我们的工人就是“人力资源”，而德国的工人就是“人力资本”。

韩玉臣：人才流动正常 注意培养员工吃苦精神

全社会普遍存在大学生对工作岗位期望值过高现象。“一说在一线站柜台、售货就受不了，觉着面子上过不去，叫苦叫累，干不长就走了。”他介绍，经过多年考察，一线的工作经...

韩玉臣：通过税收杠杆调节行业发展

可通过税收杠杆来调节行业发展，要对污染重、没发展前景的行业施行高税收，限制发展。

韩玉臣：进一步支持商业服务业 缓解就业压力

商业服务业占国民经济中比重大，又属于劳动密集型产业，国家政策进一步支持服务业，可增加更多的就业岗位，缓解当的就业压力。