“楼道堆有杂物，向社区反映后，第二天就得到了彻底解决。现在找社区办事，响应更快了！”广州市增城区宁西街南樵社区居民李小姐称赞道。随着增城区基层减负工作的持续深化，更多基层干部从繁冗事务中解脱出来，将更多精力投入到为民服务的一线，赢得了企业和群众的广泛认可。
刀刃向内，给制度规范上劲，让基层“腾出手”。“让基层干部从繁文缛节、文山会海、迎来送往中解脱出来”，如何让基层干部轻装上阵是关键。《若干规定》是首次以党内法规形式制定出台为基层减负的制度规范，形成类似中央八项规定长期有效的“铁规矩”、“硬杠杠”，向全党全社会表明了持之以恒一抓到底的鲜明态度。《若干规定》共7个部分，21条具体规定，针对基层问题精准施策、靶向治疗，精文减会规范考核，严借调，明权责，力破“指尖形式主义”，有效减少形式主义和官僚主义带来的繁琐工作，让基层工作人员将更多的时间和精力投入到实际工作中，抓落实、促发展、办实事。
狠抓落实，给基层干部松绑，让基层“有人手”。制度的生命力在于执行，各级各部门要切实对照《若干规定》要求，会议能少就少，让基层干部有时间做好自己的“分内之事”，报表能省就省，消除不必要的“指尖”之苦；优化考核方法，更加注重实绩和群众满意度；严格借调干部，让基层不再“捉襟见肘”……通过减负真正让基层干部腾得出手脚，走向田间地头，拿出真招实策。基层减负是一项系统性、整体性的工作，不会一蹴而就，既要坚持精准施策“当下改”，取得“立竿见影”的成效，又要建立长效机制“长久立”，实现“久久为功”的胜利。相关部门要切实履行好职责，对于工作中出现的形式主义问题，加大检查督导强度，对违反减负政策的行为进行严肃查处；加大负面案例曝光力度，让形式主义无处遁形。持续推动基层减负走深走实，确保让基层看到改变、看到成效。
实干为要，给担当作为撑腰，让基层“放开手”。减负不是减责任，减担当，最终目标都是将基层干部从形式主义束缚中解脱出来，轻装上阵干实事。基层工作千头万绪，基层干部自身要树立正确政绩观，绝对不能以减负为由“躺平”，要时刻警醒为人民服务的方向不能偏离，为人民造福的成效不打折扣，越是减负越需要练就“真刀实枪”的本领，集中精力把该干的事情干好。同时各级各部门要完善“责任清单”，明确基层的职责范围和权力清单，清晰责任边界，细化责任内容，激励基层干部更好履职尽责。除此之外，组织部门要扎实落实“三个区分开来”，建立健全容错纠错机制，对基层干部工作中可以宽容的失误予以包容，避免基层干部出现“干得越多，错得越多”的心理，从而降低工作热情，真正实现为担当者担当、为负责者负责、为干事者撑腰。（李蓓蓓）
来源：中国青年网
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